上海居住证积分申请涉及多个环节，从信息填写到材料准备都需要细致处理。如果你正在准备申请，可能会关心如何正确填写申请表、如何处理工作经历与社保的对应关系，以及如何避免常见错误导致申请被退回。

　　申请时，你需要准备好个人手机号码，确保能及时接收办理通知。居住地址必须与居住证上的信息一致，如果已经搬家，有两种处理方式：一是先更新居住证地址再填写申请；二是暂填原地址，待居住证续签时再做变更。

　　工作简历的填写是重点环节。原则上，简历应以社保缴纳记录为主要依据，个税记录作为辅助。入职当月如果有社保或个税记录，必须计入；离职当月有社保记录的同样必须计入，若只有个税记录则可计入也可不计入。劳动合同续签期间，工作经历应填写为连续时间段，无需分开。简历的月份需要保持连续，没有社保和个税记录的月份应如实填写为“待业”。特别要注意，简历中不能出现月份重合的情况，同一个月内的记录是允许的，但跨月重合则不行。只要存在社保或个税记录，就不能将这段时间标记为“待业”。通常，简历要求从高中阶段开始填写，部分区域允许从大学或第一份工作开始。

　　如果你选择用企业纳税作为积分项，需要准确填写最近3年在沪纳税总额、投资金额及所占股份，并准备好相应证明材料。如果未选择此项，则无需填写，避免增加不必要的材料准备。同样，如果你计划用学历积分，可以不填写专业职称或创业信息，因为一旦填写就需要提供对应的佐证材料，可能会增加流程复杂性。

　　在填写子女情况时，务必确认勾选“享受积分相关待遇”选项，这关系到子女是否能享受相关政策。学历信息、工作经历和计划生育情况都需要真实、准确地填写，任何不实信息都可能导致严重后果。

　　上海居住证积分达到120分是享受子女教育、医保、居转户等权益的重要门槛，但积分计算涉及学历、职称、社保、紧缺工种、纳税等多个维度，且政策细则常有微调。每个人的学历背景、工作年限、单位性质、社保基数不同，能拿到的积分项也各不相同。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，免费评估当前积分构成是否可达120分，帮你梳理可加分项、识别材料合规风险、避免因社保断缴、学历未认证或岗位不符导致积分申请被退回，帮你高效规划积分达标路径。

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