上海居住证积分达到120分，是享受子女教育、医保等公共服务的重要前提。2026年，积分申请的社保基数门槛仍为111396元/月，这一标准直接影响你的社保积分项。积分计算涉及年龄、学历、职称、社保缴纳、纳税等多个维度，且各项条件环环相扣，比如职称和学历通常只能择一计分，社保基数需满足特定年限要求才能获得加分。很多人容易忽略岗位匹配、材料合规性等细节，导致积分测算与实际结果有偏差。

　　凡图人才咨询专注于上海积分落户政策细节，可为你免费评估当前积分构成是否具备120分达标可能。我们帮你梳理学历认证、社保连续性、紧缺专业匹配等关键要素，识别材料中的常见风险点，避免因信息误差影响申请进度。

　　申请上海居住证积分需满足以下基本条件：

　　一、持有有效的《上海市居住证》；

　　二、年龄在18至60周岁之间；

　　三、在本市合法稳定居住并就业，参加本市职工社会保险满6个月；

　　四、就业于上海市注册的企业；

　　五、通过积分测算系统计算，积分达到标准分值120分；

　　六、申请当月处于就业状态，且近1年内累计缴纳本市职工社保满6个月。

　　注意：若就业于外地企业驻沪分支机构或上海企业驻外地分支机构，则不符合积分申请条件。

　　积分指标体系由基础指标、加分指标、减分指标和一票否决四部分组成。基础指标中，年龄低于43周岁可积30分，大专学历积50分，本科学历积60分，本科学历且有学位积90分，中级职称积100分，社保每满一年积3分。职称和学历积分通常只能选择其中一项计算。

　　加分指标包括：近4年内累计36个月社保基数达到0.8倍可积25分，达到1倍（当前为111396元/月）可积50分；创业人才或创业中介服务人才可加120分；所学专业属于本市紧缺急需专业目录可积30分；平均每年纳税额达到10万元可加10分；在特定公共服务领域工作每满1年加4分；获得表彰奖励最高可加110分；应届毕业生可加10分；配偶为上海户籍，婚姻每满1年加4分，最高40分；在远郊重点领域工作每满1年加2分；投资纳税或带动本地就业最高可加120分。

　　减分指标方面，3年内提供虚假身份、学历、就业等材料，每次扣150分；5年内有行政拘留记录，每条扣50分；5年内有一般刑事犯罪记录，每条扣150分。一票否决条款规定，有严重刑事犯罪记录者，取消积分申请资格。

　　很多人以为社保基数达标就能稳拿积分，却忽略了学历认证时效、职称聘任真实性或岗位与专业匹配度的影响。凡图咨询可为你免费评估当前积分构成，判断是否具备120分达标可能，并帮你梳理材料清单，识别可能导致积分不足或申请被退回的风险点。我们熟悉各类审核细节，能协助你确认学历、社保、岗位等要素的合规性，让积分规划更清晰。

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