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对于已经毕业超过两年的硕士毕业生，在上海落户确实需要通过人才引进等路径。上海市的人才引进政策主要面向高层次人才和重点产业紧缺人才，通常要求申请人具备高级职称、核心技术创新能力或在重点机构担任关键岗位等条件。
如果你关注的是人才引进落户，需留意几个基本要求：社保缴纳记录需连续，且近48个月内社保基数需达到上海市上年度城镇单位就业人员平均工资的2倍；若持有高级职称，社保基数可放宽至1.5倍。用人单位必须是在上海市注册的重点机构，且依法纳税。
很多人不清楚自己的岗位是否属于人才引进范畴。凡图人才咨询可提供免费初步评估，帮你判断当前岗位属性与社保缴纳情况是否满足人才引进政策框架，并梳理学历证书、职称证明、劳动合同等关键材料的合规要求。
如果你不确定自己是否符合人才引进条件，凡图咨询可为你提供免费初步筛查，协助你理清申请路径并识别常见材料退回风险。
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