居转户落户上海，公司资质是关键一环。很多人以为只要个人条件满足就行，却忽略了申请主体必须是具备资质的单位。政策要求，在本市行政区域内注册、正常经营且依法纳税的用人单位方可申请。具体来说，公司注册需满6个月，法人需查验企业最近36个月的完税情况；若是分公司，则需查验最近6个月的完税情况。

　　并非所有公司都具备资格。以下几种情况无法办理居转户：劳务派遣关系需由派遣服务机构代理；存在人事代理行为的不予批准；办理事宜必须由公司正式员工负责；在上海办事处或未在上海申报营业税的分公司不支持办理；外地派遣公司或上海分公司派遣至外地工作的，即使社保个税在上海缴纳也不行。

　　即便公司资质符合，也未必愿意配合。落户是个人事务，但申请通道是公对公的，所有流程由公司发起，批复也下发给公司。从公司角度看，办理落户并非义务，耗时耗力且无盈利，还可能面临员工落户后离职的风险。配合落户涉及社保基数调整、个税处理等财务问题，增加工作负担。更严重的是，公司需为员工信用背书，一旦材料有误，可能被列入黑名单，影响未来所有员工的落户申请。HR也需额外学习政策流程，为省去麻烦，往往不愿主动介入。

　　很多人以为住满7年就能直接落户，却忽略了公司是否具备申报资质、社保个税是否与单位一致等细节。凡图咨询可为你免费评估当前单位的落户资质与个人材料的合规性，帮你识别因公司注册时间不足、纳税记录不全或派遣关系不明确导致的退回风险。我们熟悉居转户审核逻辑，能系统梳理居住证年限、社保连续性与单位资质的匹配情况，为你提供清晰的路径分析。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断所在单位是否满足居转户的申报要求。