上海“居转户”政策细则明确，持居住证累计满7年可申请落户。政策细化了持证年限、社保缴纳、职称要求等核心条件，并提供了多种替代路径，让不同背景的申请人都能找到适配方案。

　　政策规定，申请居转户需同时满足以下条件：持有《上海市居住证》累计满84个月，参加上海市城镇社会保险累计满84个月，依法纳税，无违反计划生育政策及治安管理处罚以上违法犯罪记录。子女随迁方面，16周岁以下及16周岁以上在普通高中就读的子女可一并申请。

　　职称与职业资格的认定方式更为灵活。对于外企、私企等没有职称体系的单位，可通过薪酬或纳税情况替代职称条件。最近连续3年社保基数高于本市上年度职工平均工资两倍以上的技术管理和关键岗位人员，可不受职称或职业资格等级限制。持有技师及以上职业资格的申请人，在满足持证及参保年限后也可申请；其中高级技师甚至可直接申办，不受持证和参保年限限制。

　　政策还设置了多项激励措施。获得省部级及以上政府奖励的人员，或在远郊地区教育、卫生等岗位连续工作满5年的，持证及参保年限可缩短至5年。创业人才若最近3年年均纳税100万元及以上或每年聘用上海员工100人及以上，可不受职称、职业资格限制直接申请。

　　申请流程采用线上办理，通过审核后自动生成轮候顺序。材料齐全的申请人，从受理到公示结束最快约需两个月。凡图咨询可为你免费评估居住证与社保年限是否达标、职称或薪酬替代条件是否合规，帮你识别因材料不匹配导致的退回风险。

　　很多人以为“7年”只要凑够月份就行，却忽略了社保基数、个税一致性、职称真实性等细节。外企员工用薪酬替代职称时，收入是否稳定达标？远郊工作年限如何认定？这些条件环环相扣，单独看容易误判。凡图咨询专注上海落户政策细节，熟悉各类审核逻辑，可为你提供免费初步评估，判断当前条件与居转户政策的完整匹配度，梳理潜在风险点。如果你已持证多年，不妨联系凡图咨询顾问，获取一对一的合规性筛查服务。