留学生落户上海需要通过所在单位提交申请，个人无法直接办理。单位需通过本市“一网通办”系统向人力资源社会保障部门提交申请，并上传相关材料的扫描件。

　　目前，留学生落户的社保基数标准为10338元/月，这一标准将持续到2026年7月。之后社保基数可能会调整，如果你计划在2026年申请落户，建议确保纳税收入和社保基数同时达到11500元/月，这样更符合未来的要求。

　　落户要求社保基数和纳税收入两项指标必须同时达标。以当前10338元/月为例，你的工资和社保基数都需要达到这个水平。你可以通过个人所得税APP和上海人社APP查询具体数值。个税和社保的补缴、漏缴都不能算作有效累计月份。

　　申请审核流程分为两个阶段：初审由受理部门在收到材料后的5个工作日内完成；再次审核由上海市人力资源和社会保障局在10个工作日内完成。如果想缩短办理时间，建议一次性准备齐全所有材料，避免因材料不全或不符合要求而被要求补交，这会延长整体周期。

　　申请单位需要满足几个基本条件：公司注册地址须在上海，注册资金不低于100万元人民币，并且公司资质需通过审核，存在违法违规行为或被列入“黑名单”的企业通常无法通过资质审核。

　　如果你就职于分公司，也有特定要求：上级法人机构的注册资本应不低于100万元人民币；劳动合同必须与上海分公司签订；社保和个税也必须由上海分公司缴纳申报，不能委托第三方代缴，个税申报地必须与社保缴纳地一致，不能因为总部在外地就将个税申报在外地。

　　有几个关键时间点需要特别注意：留学生必须在回国后两年内来上海工作并缴纳社保，超过这个期限将失去落户资格。劳动合同有效期必须是2年以上，续签同样有效，且从网上受理之日起，合同有效期需在3个月以上。必须在试用期结束后才能申报落户。

　　在入职前，建议你明确公司是否愿意协助办理落户，以及是否需要签署落户协议，比如要求落户后一定期限内不得离职等条款，避免后续产生纠纷。

　　留学生落户上海政策对院校层次、回国时间、工作单位资质均有明确要求，且审核标准逐年细化。每个人的境外学历背景、回国时间、工作单位的情况不一样，适用的路径也就有所不同了。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，匹配当前政策下最可行的申请路径，帮你个性化定制一对一的落户方案、理清材料要求、识别潜在风险、避免因院校认定偏差、时间窗口误判或单位资质不符导致申请受阻，帮你少走弯路。

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