上海居转户对中级职称有明确要求，核心在于职称必须与你的实际工作岗位相匹配。这意味着你需要通过考试或评审取得中级职称，并由现工作单位出具正式聘书，将其聘任在相应的专业岗位上。同时，你还需要保留取得职称时的考试合格登记表等证明材料。这些材料共同构成了职称合规性的基础，是申请过程中不可或缺的一环。

　　在社保缴纳方面，如果你选择以中级职称作为申请条件，政策对社保基数有具体规定。在累计计算时间的前3年，你的社保缴费基数应不低于上海市社会平均工资的1倍；而在最近的4年内，社保基数需高于1.3倍社会平均工资，并且个人所得税需要与社保基数合理对应。这一要求旨在确保你的就业和收入状况稳定且符合政策标准。

　　上海所有落户方式都对社保基数有明确要求。如果某个月的社保缴纳基数未达到对应路径的标准，那么这个月份通常无法被计入有效的落户累计时间中。保持社保基数的合规性和连续性至关重要。

　　很多人以为只要有中级职称就能申请居转户，却忽略了职称必须由单位真实聘任、社保基数需满足特定年限要求、个税与社保必须匹配等细节。这些条件环环相扣，任何一个环节出现偏差，都可能导致申请被退回。凡图人才咨询专注于上海落户政策细节，可为你提供免费的初步评估，帮你判断当前职称和社保记录是否满足居转户的完整政策链，识别因聘任不实或基数不足导致的潜在风险。

　　如果你已持有上海居住证并计划通过中级职称路径申请落户，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。