上海居住证积分达到120分是享受子女教育、医保、居转户等权益的重要门槛，而社保缴纳是积分计算中的关键环节。不同积分路径对社保的要求各不相同，若社保或个税缴纳不符合规定，即使其他条件达标也可能影响积分申请。

　　一、社保缴纳的基本要求 申请上海居住证积分，需满足最近6个月内累计缴纳社保满6个月的基本条件。这一要求看似简单，但实际操作中容易因细节问题导致不符合标准。

　　二、不同积分路径的社保要求 1、学历积分 通过学历申请积分，仅需满足常规的累计缴纳社保满6个月，且个税与社保基数匹配即可。

　　2、职称积分 以职称申请积分，要求社保基数达到1倍及以上，且个税按相应倍数缴纳，累计满6个月。注意这6个月必须持续满足1倍基数要求，若前两个月按常规基数缴纳，后四个月才达到1倍，则社保缴纳月份只能从满足1倍基数时开始计算。

　　3、多倍社保积分 通过多倍社保积分，需满足以下任一条件：

• 四年内累计36个月社保基数达到1倍；
• 四年内累计36个月社保基数达到2倍；
• 四年内累计36个月社保基数达到3倍；
• 三年内累计24个月社保基数达到3倍。 选择以上任一路径，社保基数必须持续满足对应倍数要求，若某个月份基数低于标准，该月份不计入有效缴纳年限。个税缴纳同样需匹配社保基数。

　　4、社保年限积分 社保缴纳年限每年可积3分，但期间不能出现断缴或补缴，否则年限需从断缴或补缴后重新累计计算。个税也需保持连续缴纳，不得断缴或补缴。

　　三、社保与个税的合规要点 1、审核社保和个税清单时，确保个税无漏缴情况； 2、不得同时在两个地方缴纳社保和个税，避免重税现象； 3、社保和个税缴纳地需一致，不能出现社保在上海、个税在外省的情况； 4、社保缴纳地、个税缴纳地及劳动合同签订单位必须保持一致。

　　很多人以为社保只要缴满6个月就万事大吉，却忽略了不同积分路径对社保基数的具体要求，以及个税匹配的重要性。凡图咨询可为你免费评估当前积分构成，判断学历、职称或社保路径的适配可能，帮你识别社保基数不匹配、个税断缴等常见风险，确保材料符合当前审核标准。

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