上海居住证积分达到120分是享受子女教育、医保、居转户等权益的重要门槛，但积分计算涉及学历、职称、社保、紧缺工种、纳税等多个维度，且政策细则常有微调。每个人的学历背景、工作年限、单位性质、社保基数不同，能拿到的积分项也各不相同。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，免费评估当前积分构成是否可达120分，帮你梳理可加分项、识别材料合规风险、避免因社保断缴、学历未认证或岗位不符导致积分申请被退回，帮你高效规划积分达标路径。

　　在本市合法稳定居住、合法稳定就业并参加本市职工社会保险、持有《上海市居住证》的人员，可以申请积分。个人不能直接申请积分，必须通过用人单位向相关部门提出。本市单位在外省市设立的分支机构的工作人员不属于积分申请对象。

　　积分申请流程通常包括以下步骤：先申办《上海市居住证》，然后通过官方系统进行积分模拟打分。当模拟分值满足120分时，个人可向所在单位提出申请。用人单位需先完成网上注册并至区人才服务中心审核，审核通过后为申请人创建账号并填写《积分申请表》。单位审核无误后提交申请，并将材料递交至单位注册地的人才服务中心。受理点会调集档案核实学历等信息，进入审核程序。积分核定完成后，会通过短信通知结果，单位也可在线查询进度。持证人可凭有效证件领取《积分通知书》。

　　用人单位注册时需准备人事专员介绍信、身份证原件及复印件、营业执照或法人登记证书原件及复印件、组织机构代码证或统一社会信用代码证原件及复印件、社会保险登记证原件及复印件。中介服务机构还需提供《人力资源服务许可证》或《劳务派遣经营许可证》原件及复印件。外省市政府或企事业单位在沪设立的派出机构不属于受理范围，且用人单位必须向注册所在地的区受理点申报，不得跨区申报。

　　积分加分指标涵盖多个方面。紧缺急需专业且岗位与专业一致的，可积30分；投资纳税或带动本地就业的，按纳税额或聘用本市户籍人员数量积分，最高100分；社保缴费基数分三档，最高100分；特定公共服务领域就业每满1年积4分，满5年后计入总分；远郊重点区域工作并居住每满1年积2分，满5年后计入，最高20分；全日制应届毕业生积10分；表彰奖励根据级别积30分至110分不等；配偶为本市户籍的，结婚每满1年积4分，最高40分。

　　很多人以为社保基数高就一定能拿满分，却忽略了连续缴纳年限、岗位匹配或学历认证的影响。也有人觉得只要有单位就能申请，却没注意到外省分支机构或跨区申报的限制。这些条件环环相扣，任何一个细节出错都可能导致积分申请被退回。凡图咨询专注上海积分落户政策细节十多年，熟悉各类审核逻辑，可为你免费评估当前积分构成，判断是否具备120分达标可能，并帮你梳理学历认证、社保连续性等关键环节的合规性。

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