上海居住证积分达到120分是享受子女教育、医保、居转户等权益的重要门槛，但积分计算涉及学历、职称、社保、紧缺工种、纳税等多个维度，且政策细则常有微调。每个人的学历背景、工作年限、单位性质、社保基数不同，能拿到的积分项也各不相同。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，免费评估当前积分构成是否可达120分，帮你梳理可加分项、识别材料合规风险、避免因社保断缴、学历未认证或岗位不符导致积分申请被退回，帮你高效规划积分达标路径。

　　上海落户路径多样，其中居转户是不少人关注的选项。如果你考虑通过居转户落户，需要了解几个关键点。政策要求你持有《上海市居住证》累计满7年，这期间按规定参加本市城镇社会保险也需满7年，同时依法在本市缴纳所得税。这里有几个细节值得留意：居住证7年是累计而非必须连续；社保缴纳通常要求基数达到1.3倍且与个税匹配；欠税、漏税等行为需补缴凭证才有效，严重违法则可能影响资格。

　　你还需要被评聘为中级及以上专业技术职务，或者具有技师（国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业、工种要与所聘岗位对应。比如经济师、工程师等职称，只要与岗位匹配即可满足要求。针对不同情况，政策也提供了多种路径选择：如果你同时满足居住证、社保、个税满7年，近4年内有36个月及申报当月社保基数达到1.3倍并拥有中级职称，或者社保基数达到2倍，都可能符合条件。

　　对于在远郊卫生、教育、农业等特定领域工作，或在临港新片区、张江科学城等重点区域就业的人员，政策还提供了5年或3年的缩短年限通道。例如，在临港新片区企业工作满3年且社保基数达标的核心骨干，或张江科学城重点产业企业工作满2年且社保基数较高的核心人才，都有机会加快落户进程。这些条件环环相扣，社保连续性、职称匹配度、区域工作年限等要素需要同时满足。

　　很多人以为住满7年就能直接落户，却忽略了职称或社保连续性的要求。凡图咨询可为你免费评估当前条件是否满足居转户的完整政策链，帮你梳理居住证年限、社保基数与个税匹配情况，以及职称与岗位的对应关系。十多年专注政策细节，我们熟悉各类落户审核逻辑，能帮你识别材料中的常见风险点，判断方案具备政策适配性。凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合该路径的政策要求，帮你理清材料清单、识别常见退回风险。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。