上海市居住证积分制度的适用对象是那些在上海市工作、居住，持有《上海市居住证》，并参加上海市职工社会保险的境内来沪人员。积分体系通过基础指标、加分指标和减分指标综合计算，帮助你判断是否达到120分标准。

　　基础指标涵盖年龄、教育背景、专业技术职称和技能等级、工作及社保年限等核心要素。年龄指标最高30分，56-60周岁积5分，每减少1岁增加2分。教育背景最高110分，大专学历积50分，本科学历积60分，本科学位积90分，硕士学历学位积100分，博士学历学位积110分。专业技术职称和技能等级最高140分，从五级技能资格的15分到高级职称或一级技能的140分不等，需与岗位匹配。工作及社保年限每满1年积3分，补缴或单位不一致的情况不计入。

　　加分指标包括紧缺急需专业、投资纳税、社保基数、特定公共服务、远郊区域、应届生身份、表彰奖励和配偶沪籍等。紧缺专业且岗位匹配积30分；投资纳税或带动本地就业每满足10万元或10人积10分，最高100分；社保基数连续3年达到市平均工资80%-1倍积25分，1-2倍积50分，2倍及以上积100分；特定公共服务领域每满1年积4分，满5年后计入；远郊区域工作居住每满1年积2分，满5年后计入，最高20分；全日制应届毕业生积10分；市级专项表彰积30分，综合性表彰积60分，省部级及以上积110分；配偶为沪籍，结婚每满1年积4分，最高40分。

　　减分指标针对不良记录：3年内提供虚假材料每次扣150分；5年内行政拘留每条扣50分；一般刑事犯罪每条扣150分。一票否决情形包括违反计划生育政策或严重刑事犯罪记录，直接取消申请资格。

　　很多人以为学历高就能轻松达标，却忽略了社保基数、岗位匹配或职称注册的细节要求。例如，补缴社保或单位不一致可能让年限积分失效，而紧缺专业目录和表彰奖励项目每年都可能调整。这些条件环环相扣，单独看容易遗漏关键点。凡图咨询专注上海落户政策细节超过十年，熟悉各类审核逻辑，可为你免费评估当前积分构成，判断是否具备120分达标可能，并识别材料合规风险。

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