留学生落户上海时，符合条件的配偶和子女可以随迁，但父母并不包含在内。随迁政策对配偶和子女有明确要求，材料准备也需细致，否则可能影响整体申请进度。

　　配偶随迁需满足几个核心条件：你们必须在留学人员回国前登记结婚；配偶年龄距法定退休年龄需超过5年，即男性55周岁以下、女性45周岁以下；随迁申请必须与主申请人同步提交。如果配偶暂时未回国，可以在回国后补办落户手续。需要留意的是，若你们是回国后结婚的，配偶则需按上海市投靠类政策另行办理，且配偶须处于无业状态或在上海工作，异地就业的情况不符合随迁要求。

　　子女随迁的条件相对清晰：子女年龄需在16周岁以下，或16周岁以上但仍在普通高中就读。随迁申请同样要与主申请人同步提出。子女在国内出生的，需先在父（母）原户籍地完成出生登记；在国外出生的，则需提供有效身份证件，回国后补办落户。一个重要提醒是，无论配偶还是子女，如果主申请人落户后再申请补办随迁，都将转为投靠类政策处理，无法再享受留学生家属随迁通道。

　　配偶随迁的材料清单包括户口簿或户籍证明、身份证、在沪落户地址材料、护照或出入境记录以及结婚证书（国外结婚证明需附有资质的翻译件）。还需提供档案保管单位出具的人事档案核实情况表，若配偶来沪前在外省市有工作单位，则需提交原单位的调出或离职证明。如果配偶符合随迁条件但选择放弃，还需提交纸质放弃随迁承诺书。

　　子女随迁的材料则侧重身份与学籍证明：需提供户口簿或户籍证明、出生证明（国外出生需附翻译件及中国护照/旅行证、签证、出入境记录）。对于16周岁以上在普通高中就读的子女，还需额外提供学籍证明。所有材料需确保真实有效，翻译件必须由正规机构出具。

　　留学生落户上海对社保和个税也有严格规定：最近连续6个月或12个月，需在同一单位缴纳社会保险，且个人所得税缴纳情况与社保基数合理对应。申报期间社保和个税均不可断缴，一旦中断，累计时间需重新计算。社保、个税和劳动合同的主体必须为同一家上海单位，三者不一致将导致申请不被认可。

　　很多留学生关心家属能否一起落户，实际上政策只覆盖配偶和子女，且条件环环相扣。配偶的婚姻时间、年龄和就业状态，子女的年龄与学籍，以及主申请人的社保个税连续性，这些细节共同决定了随迁申请的成败。凡图人才咨询专注留学生落户政策细节，熟悉各类审核要点，可为你免费评估个人及家属的随迁条件适配性，系统梳理材料清单，识别因材料不全或条件偏差导致的退回风险。如果你不确定配偶或子女是否符合随迁要求，或对社保个税的连续性存在疑问，欢迎联系凡图咨询顾问，获取免费初步评估，了解当前政策下的可行路径。