2026年7月起，上海将执行新的社保缴费基数标准，这对计划落户的留学生来说确实是个需要关注的节点。社保基数是否达标，直接关系到你的落户申请能否顺利推进。每个人的社保缴纳情况不同，受新基数标准的影响也不一样，需要结合自身实际来判断。

　　根据现行政策，留学生落户上海对社保基数有明确要求。如果你的社保基数在2026年1月至6月期间已经符合当时的规定，并且7月份调整后依然满足新标准，那么可以按照原定流程继续申请，不会受到影响。但如果你在此期间基数不达标，即使7月份调整后符合了新标准，也需要留意政策衔接问题，可能需要等待后续政策细则。

　　另一种情况是，2026年上半年你的社保基数是达标的，但7月份调整后未能满足新标准。比如，有些同学在6月底通过了预审，但单位无法及时将基数调整至新标准水平，这可能会导致申请流程受阻。这种情况需要尽快与单位沟通，或者重新规划申请时间。

　　还有部分同学，上半年基数不达标，7月份调整后仍然不符合要求。这种情况下，需要等到基数达标后重新开始累积缴纳时间，同样需要关注后续政策动态。对于不同类型的申请路径，基数要求也有所区别：比如，要求连续缴纳1倍社保6个月的，报税工资和社保基数需达到新标准；要求连续缴纳1.5倍社保12个月的，基数也需要相应提高。

　　留学生落户上海涉及院校认定、回国时间、社保基数等多个环节，这些条件环环相扣。基数调整只是其中一环，但确实可能影响整体进度。很多人会担心自己的基数是否达标、调整后是否还能满足要求，或者预审通过后单位配合出现问题该怎么办。凡图人才咨询专注上海落户政策细节多年，熟悉各类审核要点，可为你提供免费初步评估，帮你判断当前社保基数是否符合落户要求，识别潜在风险，梳理后续操作路径。如果你不确定自己的情况，不妨联系凡图咨询顾问，获取一对一的专业分析。