留学生落户上海的政策对学历背景、境外学习时长、工作单位资质等都有细致要求，不同情况对应的社保缴纳条件和申请路径差异明显。如果你不确定自己的毕业院校是否属于政策认可范围，或者对境外学习天数、回国时间窗口的计算有疑问，凡图人才咨询可以帮你免费评估个人条件，梳理清楚当前政策下最适合自己的申请方案。

　　一、学历与社保缴纳条件

　　如果你在国（境）外取得博士学位，且累计在外学习时间不少于360天，来沪全职工作可以直接申请落户。对于中外合作办学或联合培养的情况，累计在外学习时间需达到180天以上，全职工作后也可直接落户。

　　如果你是本科学历，要求在境外累计学习天数不少于720天，且硕士阶段一般不少于180天。这种情况下，需要在同一家单位连续缴纳6个月社保，基数达到1倍。

　　如果你是硕士学历，境外累计学习天数需满180天，同样需要在同一家单位连续缴纳6个月社保，基数为1倍。

　　如果你持有非“双一流”高校的本科学位，在境外攻读硕士学位，硕士阶段境外学习需满180天，此时需要在同一家单位连续缴纳12个月社保，基数为1.5倍。

　　如果你毕业于境外非高水平大学，无论是本科还是硕士，本科阶段境外学习需满720天，硕士阶段需满180天，社保要求为在同一家单位连续缴纳12个月，基数达到1.5倍。

　　二、回国时间与工作地点

　　政策明确了回国时间的界定标准，这对判断你是否在有效申请窗口内至关重要。新政策不再要求你的首份工作必须在上海，这为职业规划提供了更多灵活性。

　　三、申请单位资质要求

　　接收你的单位可以是注册地在上海的总公司，也可以是分公司。只要企业依法合规经营，无论纳税额多少、在职员工人数多少，或者曾有过行政处罚记录，都不会影响你的落户申请。办理时，营业执照的有效营业期限剩余不少于6个月即可。

　　四、材料与流程优化

　　申请时不再需要提交“个税单”或社保证明，这些信息将由人才中心通过后台直接查验，简化了材料准备流程。审批时间也明显缩短，从原来的45个工作日减少到15个工作日。

　　劳动合同的要求也有所调整：合同有效期需在2年及以上，并且在提交网上申请时，合同剩余有效期不少于3个月。

　　五、新增激励措施

　　政策增加了无需社保累计即可落户的激励条款，同时在重点单位工作半年也可能符合直接落户的条件。对于选择创业落户的申请人，相关要求也有新的变化。

　　六、需提交的个人材料

　　你需要准备包括护照、签证及所有出入境记录在内的身份证明文件。如果你符合新增的激励条件，还需补充提交相应的证明材料。具体材料清单可根据你的实际情况进一步梳理。

　　很多留学生在准备申请时，最关心的几个问题往往是：自己的学校是否在认可名单里、回国时间是否超期、工作单位的资质是否达标。这些条件实际上环环相扣，一个细节没注意到就可能影响整体进程。凡图人才咨询专注上海落户政策细节多年，熟悉各类审核逻辑，可为你提供免费的初步评估，帮你判断当前条件的适配可能，并梳理材料清单、识别常见风险点。

　　不确定你的毕业院校是否符合上海留学生落户要求？联系凡图咨询，免费获取一对一落户路径评估。