上海落户路径多样，不同方式对应的人群条件、时间周期和材料要求各不相同。了解这些差异，有助于你找到最适合自己的申请通道。

　　一、居转户（居住证转户口） 申请居转户，通常需要满足以下条件：持有《上海市居住证》满7年，同时缴纳社保满7年。若最近4年内累计36个月的社保基数达到2倍以上，持证年限可缩短至5年。需依法纳税且无违法犯罪记录，并符合上海人才引进政策的相关要求，例如取得中级职称或属于紧缺专业。这条路径对学历没有硬性要求，适合长期在上海稳定工作的普通上班族，但时间周期较长，且对社保和纳税的连续性要求严格。

　　二、人才引进落户 人才引进主要面向高层次人才和重点机构紧缺急需人才。高层次人才包括博士、高级职称持有者或省部级奖项获得者等；重点机构紧缺人才则指在高新技术企业、金融机构等核心岗位工作的人员。通常要求最近4年内累计36个月社保基数达到3倍，科创人才可缩短至2年。这种方式时间相对较短，最快1-2年，且配偶和子女可随迁，但门槛较高，需符合特定人才标准或企业资质，对社保基数的要求也普遍较高。

　　三、留学生落户 境外高水平大学本科及以上学历的留学回国人员，在回国后2年内来上海工作并缴纳社保，即可申请留学生落户。社保基数需达到上年度社平工资的1倍，具体倍数根据学校排名可能要求1.5倍或2倍。办理速度通常较快，无居住证和职称要求，配偶和子女也可随迁。但需注意留学时长，例如硕士需在境外学习满180天，且对学校排名和社保基数有明确要求。

　　四、应届生落户 应届生落户分为直接落户和打分落户两种。毕业于上海“双一流”高校或全国重点高校的部分专业可直接落户；非沪籍应届生则需满足72分评分标准，评分项包括学历、成绩、奖项、企业资质等。这条路径时间短，需在毕业当年办理，且无社保和居住证要求，但仅限应届生身份，错过无法再申请，评分竞争激烈，需提前规划加分项。

　　五、投靠落户 投靠落户主要适用于家庭团聚。配偶为上海户籍的，结婚满10年且外省市配偶年满35周岁可申请；父母投靠则需子女为上海户籍并满足赡养条件。这种方式无需学历、社保等要求，但时间周期长，例如配偶投靠需满10年，且政策可能存在调整，如部分区域对婚龄有额外限制。

　　六、创新创业落户 在上海创业并带动就业，例如获得投资、纳税达标，或获得市级以上科技或创业奖项的人才，可申请创新创业落户。这条路径适合创业者或技术人才，时间相对灵活，最快1-2年，但对企业经营要求较高，需满足纳税、雇佣人数等指标，且存在企业持续运营的风险。

　　七、公务员/事业单位落户 通过上海公务员考试或事业单位招聘，部分岗位可直接落户。这种方式稳定性高，流程规范，且无社保基数要求，但竞争激烈，需通过考试，岗位限制也较多。

　　选择落户路径时，需综合考虑自身条件：长期稳定工作者可考虑居转户，但需耐心等待；高学历或紧缺人才可优先人才引进或留学生落户；应届毕业生则需关注72分评分或重点高校直接落户政策；家庭团聚需求者适合投靠落户；创业者或企业家可探索创新创业落户。无论选择哪种方式，社保和纳税记录都是核心，必须连续合规缴纳，同时需留意政策可能出现的调整，例如社保基数标准的变化。

　　很多人一开始并不清楚自己符合哪类落户条件——是走居转户的长期积累，还是靠单位走人才引进的快速通道？是否满足留学生落户的回国时间要求？或者应届生打分能否达到72分？这些因素相互关联，选错路径可能白忙一场。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮你从纷繁政策中找到最可行的方向。

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