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上海人才引进落户对申请人的学历、工作单位资质、社保缴纳情况及岗位性质都有明确要求。如果你希望通过人才引进方式落户,通常需要满足本科及以上学历并持有相应学位,同时在上海市认定的重点机构工作,且社保基数和年限符合政策标准。例如,在重点机构工作满1年,最近1年社保基数达到本市上年度职工平均工资的2倍,是常见的申请路径之一。
很多人在规划落户时会遇到类似困惑:学历学位是否匹配、工作单位是否属于重点机构、社保基数是否达标。这些条件环环相扣,任何一个环节不满足,都可能导致申请被退回。凡图人才咨询专注于上海落户政策细节,可为你免费评估当前条件是否满足人才引进的完整政策链,帮你梳理材料清单、识别潜在风险,避免因信息不对称走弯路。
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