上海居住证积分达到120分是你在沪生活、医疗、子女教育等方面享受同城待遇的关键门槛。但积分计算涉及学历、职称、社保年限、纳税等多个维度，且政策细则常有调整。每个人的背景不同，能拿到的积分项也各异，自行计算容易遗漏或误判。凡图咨询的专业服务价值在于，基于你的实际情况，免费评估当前积分构成是否可达120分，帮你梳理可加分项、识别材料合规风险，避免因社保断缴、学历未认证或岗位不符导致申请被退回，高效规划积分达标路径。

　　一、积分指标体系概览

　　上海居住证积分指标体系由基础指标、加分指标、减分指标和一票否决指标构成。总积分等于基础指标与加分指标之和减去减分指标的累计扣减积分，最低分值为0分。积分标准分值为120分。

　　基础指标包含年龄、教育背景、专业技术职称和技能等级、在本市工作及缴纳职工社会保险年限等。

　　1、年龄指标最高分值30分。持证人年龄在56-60周岁积5分，年龄每减少1岁，积分增加2分。

　　2、教育背景指标最高分值110分。按照国家认可国内外学历学位积分：大专（高职）学历积50分；大学本科学历积60分；大学本科学历和学士学位积90分；硕士研究生学历学位积100分；博士研究生学历学位积110分。

　　3、专业技术职称和技能等级指标最高分值140分。需专业、工种与所聘岗位相符。技能类国家职业资格五级积15分，四级积30分，三级积60分，二级或中级职称积100分，一级或高级职称积140分。以中、高级职称或二级、一级技能资格申请积分的，最近1年内累计6个月的社保基数应不低于本市上年度职工社会平均工资。

　　4、在本市工作及缴纳职工社会保险年限：每满1年积3分。补缴社保或社保缴费单位与劳动合同单位不一致的，不作为积分依据。

　　加分指标包括创业人才、创新创业中介服务人才、紧缺急需专业、投资纳税或带动本地就业、缴纳职工社会保险费基数、特定的公共服务领域、远郊重点区域、全日制应届毕业生、表彰奖励、配偶为本市户籍人员等。

　　（一）创业人才、创新创业中介服务人才：符合条件者积120分，具体条件由市科委等部门制定公布。

　　（二）紧缺急需专业：所学专业属于本市紧缺急需目录且与岗位一致，积30分。

　　（三）投资纳税或带动本地就业：最近连续3年平均每年纳税10万元及以上或聘用本市户籍人员10人及以上，每纳税10万元或每聘用10人积10分，最高120分。

　　（四）缴纳职工社会保险费基数：最高分值120分。最近4年内累计36个月社保基数等于本市上年度职工社会平均工资80%低于1倍的积25分；1倍低于2倍的积50分；2倍低于3倍的积100分。最近3年内累计24个月基数等于3倍的积120分。补缴、基数与个税不合理对应或单位不一致的，不作为积分依据。

　　（五）特定的公共服务领域：每满1年积4分，满5年后开始计入总积分。

　　（六）远郊重点区域：每满1年积2分，满5年后开始计入总积分，最高20分。

　　（七）全日制应届毕业生：积10分。

　　（八）表彰奖励：市级机关专项性表彰积30分，综合性表彰积60分，省部级及以上表彰积110分。

　　（九）配偶为本市户籍人员：结婚每满1年积4分，最高40分。

　　减分指标包括提供虚假材料（每次扣150分）、行政拘留记录（每条扣50分）、一般刑事犯罪记录（每条扣150分）。有违反计划生育政策或严重刑事犯罪记录的，取消申请资格。

　　二、积分申请与材料要求

　　持证人需持有《上海市居住证》并参加本市职工社会保险满6个月。达到标准分值的，可委托用人单位向注册地区人才服务中心申请积分。

　　基本材料包括：有效期内的《居住证》、《上海市居住证积分申请表》、劳动（聘用）合同、无违反计划生育政策承诺材料、无违法犯罪记录承诺材料、单位相关资质证书。还需提供与积分指标项目对应的证明材料。

　　人才服务中心受理后，将在20个工作日内完成积分核定。持证人可通过互联网或社区事务受理服务中心查询积分。

　　很多人以为学历高就一定能拿满积分，却忽略了社保基数、岗位匹配或紧缺工种加分的影响。这些条件环环相扣，任何一环不匹配都可能导致积分不足。凡图人才咨询十多年专注政策细节，熟悉各类积分审核逻辑，可为你免费评估当前积分构成，判断是否具备120分达标可能，帮你梳理学历认证、社保连续性、职称匹配等关键环节的合规性，识别常见退回风险。

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