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上海人才引进落户流程涉及多个环节，从单位资质确认到材料准备、档案调转、网上预审、现场提交、审核公示直至最终办理准迁证，每个步骤都有明确要求。实际操作中，申请人常因材料细节不全、档案调转延迟、补充材料不及时等原因导致进度拖延。如果你在上海市重点机构工作，需确认社保基数与岗位性质是否符合政策要求；若涉及家属随调，则需同步准备配偶的证明材料。
很多人以为只要公司有内部政策就能顺利申请，但单位是否在上海市重点机构名录、社保是否连续足额缴纳、岗位职责是否与申报方向一致，这些细节环环相扣。凡图咨询专注上海落户政策细节多年，熟悉各类审核逻辑，可为你免费评估当前条件是否满足人才引进的完整政策链，帮你梳理材料清单、识别常见退回风险，判断申报路径的适配可能。不确定你的工作单位是否属于上海市重点机构？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断是否满足人才引进落户的社保与岗位要求。
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